Oğuz ÇELİK
Üniversite yıllarımın sonlarına doğru (2018-2019) Amazonun resmi olarak Türkiye'ye açılmasıyla dünyanın her yerine ürün satabilmek çok daha kolay hale gelmişti. Türkiye'den dünyanın her yerine büyük operasyonlara ihtiyaç duymadan ürün satabilmenin mümkün olması o yıllarda pazarlamaya olan merakımı tetikledi. Pazarlama öğrenme yolculuğumun başlangıcından yaklaşık 1 sene sonra global pazarları öğrenebilmek ve global pazarlarda iş yapma tecrübesini edinmek için yurtdışına taşındım ve bir pazarlama ajansında çalışmaya başladım. Daha sonrasında askerlik vazifemi yerine getirmek ve öğrendiklerimi uygulayabilmek için tarafıma iletilen bir iş teklifiyle ülkeme döndüm. Sektördeki ilk yılımda pazarlama alanında aldığım kurslar devam ederken freelance olarak çoğunlukla b2b firmalara web site tasarımı, sosyal medya yönetimi, tanıtım filmi çekimi, sosyal medya ve google reklam yönetimi, seo çalışmaları gibi hizmetler verdim. Firmalara verdiğim bu hands-on hizmetler bana pazarlama alanında geniş bir bakış açısı ve süreçleri daha iyi yönetebilme yeteneği kazandırdı. Her sektör gibi pazarlama alanı da her geçen gün gelişiyor, değişiyor. Yeni araçlar, yeni stratejiler, yeni iş akışları hızlı adapte olanın rekabette ayakta kaldığı bir ekosistemi oluşturuyor. Ben de bu ekosistemde: sistem kurma, varolan düşük verimli sistemleri ayağa kaldırma ve çalışan sistemleri optimize ederek sürekli evrilen organik bir yapıya dönüştürme özelliklerim ile firmaların kendi pazarlama motorunu üretmesini sağlıyorum. Endüstriyel makine üreticileri ve bu makinelerde çalışan sistemleri tasarlayan-üreten firmaların (Türkiye Cumhuriyeti Devletine doğrudan veya dolaylı olarak katkı sağlayan firmalar için geçerlidir. )
+5 Yıllık Pazarlama Geçmişi
Endüstriyel makine üreticiliği katma değeri yüksek, derinlemesine bilgi birikimi ve tecrübe gerektiren bir alandır. İçinde bulunmaktan mutlu olduğum bu alan etkisi ile diğer alanlardaki pazarlamadan daha değerli bir yere konumlandırıyor.
T Model Pazarlama Uzmanıyım
Dikey düzlemde tek bir alanda (pazarlama stratejistliği) derin uzmanlığa sahipken, yatay düzlemde disiplinler arası işbirliği yapabilecek geniş bilgi birikimine sahip profesyonelim.
Çalışan tipleri, bir çalışanın belirli bir alandaki uzmanlık derinliği ile farklı disiplinlere olan hâkimiyetini gösteren bir sınıflandırmadır. Bu yaklaşım, doğru pozisyona doğru profili yerleştirerek operasyonel verimliliği artırmak ve organizasyonun ihtiyaçlarına uygun insan kaynağını yapılandırmak için kullanılır.
Çalışan Modelleri hakkında ki makaleyi okumak için tıklayın.
İletişim Bilgileri
İLETİŞİME GEÇMEKTEN ÇEKİNMEYİN
Gebze/KOCAELİ/TÜRKİYE
+90 539 695 3941 info@oguzcelik.meSOSYAL MEDYA
Yetkinlikler § Yetenekler
- Lead Yaratma Motoru Oluşturma
- Hedef Kitle İçgörüleri Tespit Etme
- Çok Kanallı Pazarlama Planı Oluşturma
- Pazarlama İş Akışı ve Organizasyonu Kurma
- Pazar, Ürün, Rakip, Durum vb Analiz-Rapor
- Medya Materyali Planlama
- Pazarlama Otomasyon Kurulumu
Davranışsal Beceriler
- Güçlü iletişim becerileri
- Stratejik Düşünme
- Analitik§Yaratıcı Hybrid Düşünce Yapısı
- Problem Öngörme – Önleme ve Çözme
- Paydaş Yönetimi
- Sorumluluk§İnsiyatif Alma
- Hızlı Adaptasyon§Öğrenme
- Proje-Süreç Sahiplenme

